Former des professionnels compétents, engagés et prêts à réussir

LAM DES COMPÉTENCES est un organisme de formation dédié au développement des compétences professionnelles et à l’employabilité durable. Nous accompagnons les apprenants à chaque étape de leur parcours, en leur proposant des formations concrètes, certifiantes et alignées sur les exigences du marché du travail.

Des formations orientées métier et performance

Nos formations sont conçues pour répondre aux réalités du terrain. Elles allient apports théoriques, pratiques professionnelles et mises en situation réelles afin de permettre à chaque apprenant de maîtriser des compétences directement mobilisables en entreprise.

Qu’il s’agisse d’accéder à une certification reconnue, de renforcer son expertise ou de sécuriser son parcours professionnel, LAM DES COMPÉTENCES vous propose des dispositifs pédagogiques rigoureux, structurés et orientés résultats.

Une pédagogie active et engagée

Chez LAM DES COMPÉTENCES, l’apprenant est au cœur du processus de formation. Nos méthodes pédagogiques favorisent l’apprentissage par l’action et l’implication continue :

  • Ateliers pratiques et mises en situation professionnelles

  • Études de cas issues de situations réelles

  • Sessions interactives et travaux collaboratifs

  • Accompagnement personnalisé et suivi individuel

  • Évaluations progressives pour mesurer les acquis

Chaque parcours est pensé pour développer à la fois les compétences techniques, la posture professionnelle et la capacité d’adaptation.

Agir concrètement sur le stress au travail et prévenir l’épuisement professionnel

Agir concrètement sur le stress au travail et prévenir l’épuisement professionnel

 

 

Formation « Transmission des Savoir-Faire »

Formation « Transmission des Savoir-Faire »

 

 

 

Gestion du stress au travail et prévention de l’épuisement professionnel

Gestion du stress au travail et prévention de l’épuisement professionnel

 

 

Mise en œuvre d'un programme de fidélisation client : conception, déploiement et pilotage par KPI digitaux

Mise en œuvre d'un programme de fidélisation client : conception, déploiement et pilotage par KPI digitaux

Parcours inclusion & management des invisibles

Parcours inclusion & management des invisibles

 

 

 

Parcours organisationnel « Travail soutenable et parcours sécurisés »

Parcours organisationnel « Travail soutenable et parcours sécurisés »

 

 

Préparer à l’obtention du diplôme TP - Négociateur Technico-Commercial RNCP39063

Préparer à l’obtention du diplôme TP - Négociateur Technico-Commercial RNCP39063

 

Structurer une politique de maintien dans l'emploi face aux maladies invisibles

Structurer une politique de maintien dans l'emploi face aux maladies invisibles

 

 

Pourquoi choisir LAM DES COMPÉTENCES ?

  • Des formations certifiantes et professionnalisantes

  • Une approche pédagogique concrète et opérationnelle

  • Un encadrement sérieux et bienveillant

  • Des parcours adaptés aux projets professionnels de chacun

  • Un engagement fort pour la réussite et l’employabilité

LAM DES COMPÉTENCES

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